11月12日，人力资源和社会保障部《通用职业素质纲要》专家研讨会在职业技能鉴定中心举行。中心副主任荣庆华、标准处处长葛恒双、副处长张灵芝，中国人力资源和社会保障出版集团培训分社主任吕红文、副主任郑丽媛，现代职业教育研究院院长王建吉、副院长崔华楠，北京奥鹏远程教育中心有限公司副总经理杨芸、副院长王林，中国建设教育协会常务副会长王凤君、中国中铁国资资产管理有限公司职教医疗管理部经理史晓丹，参与《通用职业素质纲要》研制的17位专家代表出席会议。

 荣庆华副主任代表鉴定中心讲话，感谢现代职业教育研究院组织专家承担项目研发，他说，国家投入千亿元培训经费开展大规模“职业技能提升行动”，《通用职业素质纲要》是全国职业技能提升培训的指导性文件，全面准确科学制订，任务光荣，责任重大，希望专家们尽心精心做好研究工作。葛恒双处长介绍了《纲要》研制的背景和提升普通劳动者职业素质的现实意义，对《纲要》制订工作提出了具体要求。崔华楠副院长主持会议。

 会议宣布成立人力资源和社会保障部“通用职业素质纲要”项目专家委员会，中国成人教育协会职业核心能力培训测评项目首席专家童山东教授受聘担任副主任。鉴定中心荣庆华副主任为专家们颁发证书。

 研讨会上，童山东教授代表专家委员会作《纲要》研制总体情况汇报，并与吴晓义教授、宋振杰专家分别汇报了“职业道德”、“职业精神”、“职业基本意识”、“职业核心能力”、“职业通用常识”部分的初步研究成果。来自高中等院校资深教育专家、行业教育和企业培训管理者，原中国人事科学研究院、军事科学研究院研究专家以及全国技术能手、劳模等与会代表对《纲要》的完善进行了研讨。

 下午，专家委员会在京的专家和外地代表分组研讨优化了《纲要》，会议取得圆满成果。

                                                                                             （职业核心能力项目办公室）